一、實施“六個到戶增收工程”，筑牢精準(zhǔn)脫貧基礎(chǔ)。制定《襄城縣建檔立卡貧困人口穩(wěn)定增收計劃實施方案》，根據(jù)貧困戶實際情況，因戶施策、因人施策，找準(zhǔn)貧困戶增收的正確路徑，持續(xù)把脫貧攻堅工作推向深入，計劃三年全面解決13454戶貧困戶穩(wěn)定脫貧。
二、用好“第一書記”，增強(qiáng)精準(zhǔn)幫扶實效。選派年輕能干的黨員干部到貧困村擔(dān)任第一書記，對第一書記直接、從嚴(yán)、全程監(jiān)管，評為“差等”的第一書記，實行一次批評、二次誡勉、三次召回，從源頭上堵住選派單位的幫扶退路；把第一書記考核評定結(jié)果，作為評先、提拔、晉級的重要依據(jù)，提拔后第一書記的身份不變、責(zé)任不變，群眾不脫貧、干部不脫鉤。
強(qiáng)化“一線監(jiān)管”，嚴(yán)明脫貧攻堅紀(jì)律。制定《關(guān)于嚴(yán)肅精準(zhǔn)扶貧工作的紀(jì)律規(guī)定》，從嚴(yán)落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的主體責(zé)任、“一把手”的第一責(zé)任、村“兩委”的直接責(zé)任、掛聯(lián)單位的幫扶責(zé)任，實行單項目標(biāo)考核和“一票否決”；每季度組織現(xiàn)場觀摩考核，按照考核成績進(jìn)行排名，并實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、幫扶單位連帶擔(dān)責(zé)、同獎同懲，全面倒逼責(zé)任落實；組建5個精準(zhǔn)扶貧督查巡查小組，隨機(jī)抽查、戶戶見面，查找違紀(jì)違規(guī)違法線索和不作為亂作為的行為，保障精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧各項政策全面落實。